1. LA CONSTITUCIÓN SE FUNDAMENTA:

2. LOS VALORES SUPERIORES DEL ORDENAMIENTO JURÍDICO PROPUGNADOS DESDE LA CONSTITUCIÓN SON:

3. LA FORMA POLÍTICA DEL ESTADO ESPAÑOL ES:

4. LA SOBERANÍA NACIONAL:

5. SEGÚN LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA, EL ESTADO ESPAÑOL SE HA CONSTITUIDO:

6. LA ENSEÑANZA:

7. LA EDUCACIÓN TENDRÁ POR OBJETO:

8. EL DERECHO DE REUNIÓN RECONOCIDO CONSTITUCIONALMENTE:

9. SEGÚN LA CONSTITUCIÓN, EN TORNO AL MEDIO AMBIENTE:

10. SEÑALE LA AFIRMACIÓN CORRECTA SEGÚN EL ART ÍCULO 6 DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO:

11. SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, LOS ARCHIVOS, BIBLIOTECAS Y MUSEOS QUE NO SEAN DE TITULARIDAD ESTATAL ES UNA COMPETENCIA:

12. SEGÚN LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 1 DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, ¿CUÁL O CUÁLES SON LAS NORMAS INSTITUCIONALES BÁSICAS DEL PUEBLO VASCO O EUSKAL HERRIA?

13. DE CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO 9 DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, ¿QUIÉN VELARÁ Y GARANTIZARÁ EL ADECUADO EJERCICIO DE LOS DERECHOS Y DEBERES FUNDAMENTALES DE LOS /AS CIUDADANOS /AS DEL PAÍS VASCO?

14. LA COMUNIDAD AUTÓNOMA VASCA EN BASE A SUS PODERES DE ORGANIZACIÓN PUEDE REGULAR:

15. SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, LAS COMPETENCIAS DE DESARROLLO LEGISLATIVO Y EJECUCIÓN SON MATERIAS:

16. SEGÚN EL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, LA REAL ACADEMIA DE LA LENGUA VASCA EUSKALTZAINDIA ES:

17. SEGÚN EL ARTÍCULO 9 DEL ESTATUTO DE AUTONOMÍA DEL PAÍS VASCO, LOS PODERES PÚBLICOS VASCOS, EN EL ÁMBITO DE SU COMPETENCIA:

18. SEGÚN LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN, ¿EN QUÉ MOMENTO DEL PROCEDIMIENTO PUEDEN ELEGIR LAS PERSONAS FÍSICAS SI SE COMUNICAN CON LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS PARA EL EJERCICIO DE SUS DERECHOS Y OBLIGACIONES A TRAVÉS DE MEDIOS ELECTRÓNICOS?

19. SEGÚN LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , CON RESPECTO A LA ORDENACIÓN DEL PROCEDIMIENTO, CUANDO EN VIRTUD DE UNA NORMA SEA PRECISO REMITIR EL EXPEDIENTE ELECTRÓNICO:

20. SEGÚN LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , PONDRÁN FIN AL PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO:

21. SEGÚN LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN, ¿DÓNDE DEBEN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS PUBLICAR Y MANTENER ACTUALIZADAS A EFECTOS INFORMATIVOS LAS RELACIONES DE PROCEDIMIENTOS DE SU COMPETENCIA CON INDICACIÓN DE LOS PLAZOS MÁXIMOS DE DURACIÓN DE LOS MISMOS, ASÍ COMO DE LOS EFECTOS QUE PRODUZCA EL SILENCIO ADMINISTRATIVO?

22. SEGÚN LO DISPUESTO EN LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , COMO REGLA GENERAL, SEÑALE EN QUÉ LENGUA SE TRAMITARÁN LOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS POR PARTE DE LA EHU.

23. SEGÚN LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , LOS REGISTROS ELECTRÓNICOS DE TODAS Y CADA UNA DE LAS ADMINISTRACIONES DEBEN CUMPLIR UNA CARACTERÍSTICA ESENCIAL:

24. DE ACUERDO CON LA LEY 39/2015 PAC, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN, ¿ EN QUÉ PROCEDIMIENTO TIENEN LAS ADMINIS TRACIONES PÚBLICAS OBLIGACIÓN DE RESOLVER?

25. SEGÚN EL ARTÍCULO 40 DE LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEPROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , ¿CUÁL ES EL PLAZO DE NOTIFICACIÓN DE LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS DESDE QUE SON DICTADOS?

26. SEGÚN EL ARTÍCULO 21 DE LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEPROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , ¿CUÁL ES EL PLAZO DE NOTIFICACIÓN DE LA RESOLUCIÓN EXPRESA, SI EL PROCEDIMIENTO TIENE NORMA REGULADORA ESPECÍFICAPERO NO FIJA EL PLAZO?

27. SEGÚN LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS PRODUCIDOS POR SILENCIO ADMINISTRATIVO PUEDEN HACERSE VALER ANTE:

28. SEGÚN EL ARTÍCULO 41 DE LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN, LAS NOTIFICACIONES SE PRACTICARÁN PREFERENTEMENTE:

29. EL ARTÍCULO 35 DE LA LEY 39/2015 , DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , ESTABLECE QUE SERÁN MOTIVADOS, CON SUCINTA REFERENCIA DE HECHOS Y FUNDAMENTOS DE DERECHO:

30. SEGÚN EL ARTÍCULO 40 DE LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , SE NOTIFICARÁN A LAS PERSONAS INTERESADAS:

31. SEGÚN EL ARTÍCULO 27 DE LA LEY 39/2015, DE 1 DE OCTUBRE, DEPROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO COMÚN , LAS COPIAS AUTENTICADAS REALIZADAS POR UNA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA.

32. LA COMPARECENCIA DE LOS/AS CIUDADANOS/AS ANTE LAS OFICINAS PÚBLICAS, YA SEA PRESENCIALMENTE O POR MEDIOS ELECTRÓNICOS, SÓLO SERÁ OBLIGATORIA:

33. SEGÚN LA LEY DE EMPLEO PÚBLICO VASCO LA RESPONSABILIDAD DISCIPLINARIA NO SE EXTINGUE:

34. ¿CUÁNDO SE ENTIENDE PRACTICADA UNA NOTIFICACIÓN DE UN ACTO ADMINISTRATIVO POR MEDIOS ELECTRÓNICOS ?

35.SEGÚN LA LEY DE EMPLEO PÚBLICO VASCO, SI A UN FUNCIONARIO INTERINO SE LE NOMBRA POR LA EXISTENCIA DE UNA PLAZA VACANTE ÉSTA DEBERÁ INCLUIRSE, EN  UN PRINCIPIO EN:

36.SEGÚN LA LEY DE EMPLEO PÚBLICO VASCO ES CORRECTO SEÑALAR:

37.SEGÚN LO ESTABLECIDO EN LA LEY 11/2022, DE 1 DE DCIEMBRE DE EMPLEO PÚBLICO VASCO, LAS PERSONAS EMPLEADAS PÚBLICAS SON RESPONSABLES DE LA BUENA GESTIÓN DE LOS SERVICIOS ENCOMENDADOS:

38.DE ACUERDO CON EL ARTÍCULO 23 DEL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO, SON RETRIBUCIONES BÁSICAS:

39. DE CONFORMIDAD CON EL ARTÍCULO 178 LA LEY 11/2022, DE 1 DE DICIEMBRE DE

40.DE CONFORMIDAD CON EL ARTÍCULO 179 LA LEY 11/2022, DE 1 DE DICIEMBRE DE EMPLEO PÚBLICO VASCO, SE CONSIDERAN FALTAS GRAVES:

41.DE CONFORMIDAD CON EL ARTÍCULO 180 LA LEY 11/2022, DE 1 DE DICIEMBRE DE EMPLEO PÚBLICO VASCO, SON FALTAS LEVES:

42. LOS PODERES DEL ESTADO SON:

43.DE ACUERDO CON LA LEY 11/2022, DE 1 DE DICIEMBRE DE EMPLEO PÚBLICO VASCO, ES PERSONAL LABORAL EL QUE EN VIRTUD DE:

44. EL ARTÍCULO 15 DEL III CONVENIO COLECTIVO DEL PERSONAL TÉCNICO, DE GESTIÓN Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOSLABORAL DE LA EHU HACE REFERENCIA A:

45. SEGÚN EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY DEL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO, SON EMPLEADOS/AS PÚBLICOS QUIENES DESEMPEÑAN FUNCIONES RETRIBUIDAS EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS AL SERVICIO DE…

46. EL EXAMEN Y RESOLUCIÓN DE CUESTIONES DERIVADAS DE LA INTERPRETACIÓN DEL III CONVENIO DEL PERSONAL LABORAL DE ADMINISTRACIONES Y SERVICIOS DE LA EHU CORRESPONDE A:

47. EL SERVICIO DE PREVENCIÓN DE LA EHU ES:

48. LA EHU EN EL ARTÍCULO 5.3 DE SUS ESTATUTOS RECONOCE Y GARANTIZA:

49. ES ÓRGANO UNIPERSONAL DE LA EHU :

50. LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA ESTÁ FORMADA POR LOS SIGUIENTES COLECTIVOS:

51. SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , EL RÉGIMEN RETRIBUTIVO DEL PERSONAL TÉCNICO, DE GESTIÓN Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOSLO ESTABLECERÁ:

52. SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , EL PERSONAL LABORAL SE CLASIFICARÁ CONFORME A:

53. SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , LAS BASES DE LAS CONVOCATORIAS DE PRUEBAS SELECTIVAS PARA EL ACCESO A LA CONDICIÓN DE PERSONAL  FUNCIONARIO O PERSONAL CONTRATADO LABORAL FIJO AL SERVICIO DE LA EHU DEBERÁ CONTENER NECESARIAMENTE:

54. EL DESARROLLO DE LA NORMATIVA SOBRE CARRERA PROFESIONAL DEL PERSONAL TÉCNICO, DE GESTIÓN Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOSCORRESPONDE A:

55. EL ÓRGANO DE REPRESENTACIÓN UNITARIA DEL PERSONAL TÉCNICO, DE GESTIÓN Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOSFUNCIONARIO ES:

56. LAS DECISIONES RELATIVAS AL RÉGIMEN DISCIPLINARIO DE ESTUDIANTES, PERSONAL DOCENTE E INVESTIGADOR Y PERSONAL TÉCNICO, DE GESTIÓN Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS QUE LA LEGISLACIÓN VIGENTE NO ATRIBUYA A OTRO ÓRGANO SERÁN ADOPTADAS POR:

57. EN LA EHU , LA INSTITUCIÓN INDEPENDIENTE E IMPARCIAL QUE PROMOVERÁ LA UTILIZACIÓN DE MODOS ALTERNATIVOS, NO ADVERSARIALES, PARA PREVENIR Y RESOLVER PROBLEMAS Y CONFLICTOS RELACIONADOS CON LA ACTIVIDAD UNIVERSITARIA EN TODOS SUS NIVELES ES:

58. LAS RECOMENDACIONES DEL O DE LA ALDEZLE SERÁN SUSCEPTIBLES DE RECURSO:

59.  LA BIBLIOTECA UNIVERSITARIA ES UN CENTRO DE RECURSOS PARA LA DOCENCIA, EL APRENDIZAJE, LA INVESTIGACIÓN Y LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON:

60. LA EHU GARANTIZARÁ, EN EL MARCO DE SUS COMPETENCIAS Y FUNCIONES, EL USO NORMAL Y OFICIAL DE LOS IDIOMAS:

61. EN LA EHU , EL ÓRGANO QUE DETERMINA LAS PLAZAS PARA LAS QUE ES PRECEPTIVO EL CONOCIMIENTO DE EUSKERA Y CASTELLANO ES:

62. EN LA EHU , LA MODIFICACIÓN DE CAMPUS UNIVERSITARIOS CORRESPONDE A:

63. EL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO ENTRE OTROS SE APLICA A…

64.  EL PERSONAL EMPLEADO PÚBLICO SE CLASIFICA EN…

65.  SEGÚN EL ESTATUTO BÁSICO DEL EMPLEADO PÚBLICO, ES PERSONAL LABORAL…

66.  ¿QUIÉN APRUEBA DE FORMA DEFINITIVA EL PRESUPUESTO DE LA EHU ?

67.  LOS COMITÉS DE SEGURIDAD Y SALUD DE LA EHU SON:

68. ¿CUÁLES SON LOS GRUPOS PROFESIONALES EN QUE SE CLASIFICA EL PERSONAL INCLUIDO DENTRO DEL ÁMBITO DE APLICACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO DEL PAS LABORAL DE LA EHU ?

69. SON MIEMBROS DEL PERSONAL TÉCNICO, DE GESTIÓN Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS DE LA EHU …

70.  SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , LAS ENSEÑANZAS UNIVERSITARIAS OFICIALES SE ESTRUCTURARÁN EN…

71.  ¿CÓMO SE DENOMINA AL/A LA DEFENSOR/A UNIVERSITARIO/A DE LA EHU ?

72. SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , LA EHU ES UNA UNIVERSIDAD…

73. SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , SON CENTROS DOCENTES…

74.  EL CONSEJO SOCIAL…

75. SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , LA DURACIÓN DEL MANDATO DEL DECANO/A SERÁ DE…

76.  ¿A QUÉ ÓRGANO LE CORRESPONDE APROBAR LA PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA Y DE NORMALIZACIÓN LINGÜÍSTICA DE LA EHU ?

77. ¿QUIÉN NOMBRA A LOS/AS DECANOS/AS Y A LOS/AS DIRECTORES/AS DE LOS CENTROS?

78. EN EL ÁMBITO DE LA PREVENCIÓN, EL RECTÁNGULO O CUADRADO ROJO SE UTILIZA PARA:

79. EN RELACION CON LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, PODEMOS ENCONTRAR LOS COLORES:

80. SEGÚN LOS ESTATUTOS DE LA EHU , LA PERSONA RESPONSABLE DE LA ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN DE LOS SERVICIOS ADMINISTRATIVOS Y ECONÓMICOS DE LA EHU ES:

81. CON RELACIÓN AL PERSONAL EVENTUAL:

82. LOS PUESTOS DE LA EHU CUYA ACTIVIDAD PRIMORDIAL SEA EL EJERCICIO DE UN OFICIO, EN EL QUE SE REQUIERA PREDOMINANTEMENTE DEL USO DE TÉCNICAS DE CARÁCTER MANUAL Y PARA CUYO DESEMPEÑO NO SEA IMPRESCINDIBLE UNA DETERMINADA TITULACIÓN ACADÉMICA:

83. SEGÚN EL VIGENTE CONVENIO COLECTIVO ¿CUÁL ES EL MÁXIMO DE HORAS EXTRAORDINARIAS QUE PUEDE REALIZAR EL PERSONAL LABORAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS DE LA EHU POR AÑO?

84. SEGÚN EL VIGENTE CONVENIO COLECTIVO DEL PAS DE LA EHU , LOS/AS TRABAJADORES/AS QUE SE ACOGEN A LA JUBILACIÓN PARCIAL, SUSCRIBEN UN:

85. ¿QUIÉN TIENE COMPETENCIA PARA APROBAR EL REGLAMENTO DE UN CENTRO DOCENTE?

86.  EN RELACIÓN CON PERSONAS CON DISCAPACIDAD. SEÑALE LA AFIRMACIÓN CORRECTA:

87. ¿QUÉ ES LA PLANTILLA DE REFERENCIA DEL PERSONAL TÉCNICO, DE GESTIÓN Y DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS?

88. LOS ACTOS ADMINISTRATIVOS SUJETOS A DERECHO ADMINISTRATIVO:

89. ¿CUÁLES SON , CON CARÁCTER GENERAL, LOS SISTEMAS SELECTIVOS DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA?

90. EN LOS PROCESOS SELECTIVOS DE PERSONAL FUNCIONARIO DE CARRERA PODRÁ APLICARSE ÚNICAMENTE EL SISTEMA DE CONCURSO:

91. PARA ACCEDER A UNA PLAZA CUYO PERFIL LINGÜÍSTICO SEA PRECEPTIVO:

92.DE ACUERDO CON LA LEY 11/2022, DE 1 DE DICIEMBRE DE EMPLEO PÚBLICO VASCO, NO ES UNA SITUACIÓN ADMINISTRATIVA:

93. ¿QUÉ TIPO DE PROFESORES COMPONEN LOS CUERPOS DOCENTES UNIVERSITARIOS?

94. EL DL1/2023 DE 16 MARZO, POR EL QUE SE APRUEBA EL TEXTO REFUNDIDO DE LA LEY PARA LA IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES Y VIDAS LIBRES DE VIOLENCIA  MACHISTA PARA LAS MUJERES, ¿QUÉ PORCENTAJE MÍNIMO DE REPRESENTACIÓN DE  CADA SEXO ESTABLECE PARA QUE EXISTA REPRESENTACIÓN EQUILIBRADA EN ÓRGANOS PLURIPERSONALES DE MÁS DE CUATRO MIEMBROS?

95. SEÑALE LA RESPUESTA CORRECTA:

96. EL CONVENIO COLECTIVO DEL PERSONAL LABORAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS DE LA EHU SE APLICARÁ:

97. LA EHU

98. SEGÚN EL CONVENIO COLECTIVO DEL PERSONAL LABORAL DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS DE LA EHU , EN LA PROMOCIÓN PROFESIONAL PODRÁ PARTICIPAR

99.  LAS RELACIONES DE PUESTOS DE TRABAJO DEBERÁN INCLUIR:

100.LOS DELEGADOS Y DELEGADAS DE PREVENCIÓN SON